Arbeitsrecht

Im Arbeitsrecht berate und vertrete ich Unternehmen und Arbeitnehmer in allen Fragen des Arbeitsrechts. Dabei profitieren Sie von meiner langjährigen, praktischen Erfahrung bei der Abwicklung Ihrer Arbeitsrechtsmandate.

Die fachlichen Schwerpunkte meiner Kanzleitätigkeit liegen im Individualarbeitsrecht.

Besonders häufig wiederkehrende Gegenstände der Beratungs- und Vertretungspraxis im Arbeitsrecht sind nachstehend aufgeführt:

Entwurf und Prüfung von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen, Aufhebungs- und Abwicklungsverträgen
Beratung zum Kündigungsschutz
Beratung zu den Formalien einer Kündigung und dem Kündigungsverfahren
Beratung zu Kündigungsfristen
Berücksichtigung der Sperrzeitproblematik, Arbeitslosengeld, Arbeitslosenhilfe
Entwurf und Prüfung von Arbeitszeugnissen
Urlaub/Urlaubsabgeltung
Arbeitsunfähigkeit
Arbeitnehmerhaftung für Schäden
Geltendmachung von Lohnansprüchen
Klärung von Tariffragen, Ausschlussfristen

Selbstverständlich berate ich Sie auch zu allen weiteren Fragen im Arbeitsrecht.

Wichtige Begriffe zu dieser Seite: Schadenersatz, Arbeitslosenhilfe, Abwicklungsverträge, Arbeitslosengeld, Arbeitszeugnisse, Arbeitsverträge, Arbeitsunfähigkeit, Arbeitnehmerhaftung, Urlaubsabgeltung, Aufhebungsverträge, Arbeitgeber, Kündigungsfristen, Unternehmen, Lohnansprüche, Kündigungsschutz, Hartz vier, Arbeitnehmer, Tariffragen, Ausschlussfristen, Änderungsverträge, Kündigung, Arbeitsrecht.